ベテランが担う仕事こそ、可視化して共有することが重要ではないでしょうか。

小売業のエキスパートに！～仕事の整理からはじめてみよう～

皆さんの「頑張り」を正面から応援しています！

ありがたいお仕事だな。と思うこと

「居心地の悪さ」も意図的なブランディング？先日出会った店舗の事例です。

印象操作をして、ブランディングする

教えることに加えて、「種まき」を心掛けてみては…？

主体性を求めるなら、先輩からの種まきを！

研修がもたらす、個人の「行動変容」について

一歩前進する手段を増やす